各省、自治區、直轄市科協企業工作負責部門(單位),新疆生產建設兵團科協企業工作負責部門(單位):

為貫徹落實《中國科協組織建設“十四五”規劃（2021-2025年）》《“十四五”時期推進科協系統深化改革重點任務工作方案》中關于企業科協工作的任務要求和中國科協黨組、書記處關于企業科協工作的指示精神，中國科協企業創新服務中心擬組織開展面向全國的企業科協典型案例征集工作，通過將征集的案例遴選匯編成冊，集中展示企業科協組織建設與工作開展的新成效，為全國企業科協工作的開展提供新思路，推動全國企業科協工作上臺階。現將有關事項通知如下：

一、征集時間

從通知印發之日起,至2022年5月31日止。

二、征集內容和要求

（一）征集內容

企業科協、園區科協、企業科協聯合會等各類企業科協組織開展或舉辦的服務企業科技工作者、服務企業創新發展的優秀工作或活動，主題包括開展學術交流、組織技術攻關、加強人才培養、開展科普活動和建設科技工作者之家等。

（二）案例要求

1.案例應當特色鮮明,具有代表性、示范性、可推廣性,在企業有一定的影響力,廣受企業科技工作者歡迎，在團結引領企業科技工作者或服務企業創新發展發揮了顯著作用。

（1）真實性。案例所反映的基本情況、相關數據、主要做法等必須來源于企業科協的實際工作，杜絕虛構和杜撰。

（2）時效性。案例應是近三年（2019年至今）切實反映企業科協組織建設與工作開展進入新階段新征程、展現新面貌新作為的實際工作。

（3）代表性。案例應具有一定的代表性，能體現企業科協面臨的共性問題，對企業科協開展工作具有引領示范作用，能夠直接或間接推動企業科協的建設與發展。

（4）示范性。案例要反映相關企業科協探索出的可復制和可推廣的工作經驗和工作模式，要對其他地區、單位具有借鑒意義。

2.所遴選的案例應當充分考慮地區的均衡分布、企業類型的均衡分布、工作類別的均衡分布，充分反映本地范圍內各類企業（企業包括中央企業、地方國有企業、民營500強企業、專精特新“小巨人”企業等）科協在服務企業科技工作者和服務企業創新發展等方面積累的寶貴實踐經驗。

3.案例內容應當主題明確、邏輯清晰、文字簡練，主要概述企業科協在某一方面開展的工作及其成效，相關數據材料要真實有效。正文字數2000字左右，配圖不少于2張，并保證圖片清晰度。

三、征集方式

由各省級科協作為推薦單位，從所轄區域內篩選符合條件的企業科協案例，并于2022年5月31日前通過電子郵件（qykx@cast.org.cn）報送推薦材料,各省份推薦數量為5-10個。

四、工作要求

（一）積極動員。企業科協典型案例征集和匯編是推動企業科協工作上臺階的重要抓手。各地方科協要以此項工作為契機，廣泛發動所轄區域內的企業科協積極參與，充分反映本地企業科協工作的新進展、新面貌、新作為。

（二）加強督導。請各省(自治區、直轄市)科協和新疆生產建設兵團科協企業工作負責部門(單位)為活動的順利開展提供組織保障,安排專人做好相關工作,確保推薦名單及材料符合出版要求且真實有效。

聯系人:中國科協企業創新服務中心 李文杰

聯系電話:010-62174953，18518465600

附件：全國示范企業科協典型案例推薦表

中國科協企業創新服務中心

2022年5月6日